為了適應(yīng)集團(tuán)公司快速健康發(fā)展的需要，進(jìn)一步提升集團(tuán)公司總部管控水平，不斷充實(shí)總部相關(guān)崗位人員力量，根據(jù)《中國林業(yè)集團(tuán)有限公司總部處級及以下員工選拔、調(diào)配管理辦法》的有關(guān)要求，按照公平、公正、公開和擇優(yōu)錄用原則，集團(tuán)公司擬面向社會公開招聘2名工作人員?，F(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘部門及崗位

集團(tuán)總部人力資源部（黨委組織部）組織人事崗1人，薪酬管理崗1人。

二、招聘條件要求

（一）基本條件

1、本人及配偶均具有中華人民共和國國籍；

2、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，熱愛祖國，遵紀(jì)守法，未受過紀(jì)律處分，具有良好的品行；

3、具有較強(qiáng)的大局意識、責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)精神，誠信守法，團(tuán)結(jié)協(xié)作，勤勉敬業(yè)，廉潔從業(yè)，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和良好的職業(yè)道德；

4、身體健康，無職業(yè)病和不良嗜好；能吃苦耐勞，能服從集團(tuán)公司工作安排。

（二）任職條件

組織人事崗任職條件：

1、中共黨員；

2、人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，取得人力資源管理職業(yè)資格者優(yōu)先；

3、具有國有企業(yè)組織人事崗位5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉組織人事管理相關(guān)政策法規(guī)及人力資源管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識；

4、具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平，較強(qiáng)的文字功底，獨(dú)立起草過集團(tuán)黨委工作報(bào)告、年度工作總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)講話稿等文字材料；

5、年齡在35周歲（含）以下（能力突出者可適當(dāng)放寬）。

薪酬管理崗任職條件：

1、全日制本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理、勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

2、熟練掌握薪酬管理相關(guān)知識，至少具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、邏輯思維清晰，學(xué)習(xí)能力和理解能力較強(qiáng)；

4、為人正直、做事認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、善于合作，具有較強(qiáng)的親和力和溝通協(xié)調(diào)能力；

5、年齡在30周歲（含）以下（能力突出者可適當(dāng)放寬）。

三、薪酬待遇面議

四、報(bào)名

（一）報(bào)名截止時(shí)間：2021年1月31日。

（二）報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。應(yīng)聘人員請?jiān)诒揪W(wǎng)頁下載《應(yīng)聘人員登記表》，填完后將電子版發(fā)送至rlzyb@cfgc.cn郵箱進(jìn)行報(bào)名。  

五、其他注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員須認(rèn)真如實(shí)填寫《應(yīng)聘人員登記表》。因未認(rèn)真填寫造成信息不全、有誤的，由應(yīng)聘人員自己承擔(dān)責(zé)任；弄虛作假的，將被取消應(yīng)聘資格。

（二）應(yīng)聘人員報(bào)名后，請隨時(shí)查看集團(tuán)公司網(wǎng)站，及時(shí)了解相關(guān)信息。

（三）擬錄用人員必須與原單位解除勞動關(guān)系，并出具相關(guān)材料。如不能提供相關(guān)證明，不予錄用。

（四）咨詢電話：

中國林業(yè)集團(tuán)有限公司人力資源部：010-85135847。

附件：應(yīng)聘人員登記表