為了適應(yīng)集團(tuán)公司快速發(fā)展的需要，進(jìn)一步提升集團(tuán)公司總部管控水平，切實(shí)有效推動(dòng)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理工作的順利開展，根據(jù)《中國(guó)林業(yè)集團(tuán)公司總部員工調(diào)配（招聘）暫行辦法》等相關(guān)規(guī)定，按照公平、公正、公開和擇優(yōu)錄用原則，集團(tuán)公司擬面向社會(huì)公開招聘財(cái)務(wù)管理人員?，F(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘部門及崗位

（一）集團(tuán)總部財(cái)務(wù)管理部財(cái)務(wù)管理處業(yè)務(wù)經(jīng)理（2人）

（二）集團(tuán)總部財(cái)務(wù)管理部資金管理處業(yè)務(wù)經(jīng)理（2人） 

（三）二級(jí)子公司財(cái)務(wù)人員

二、招聘條件要求

（一）基本條件

（1）本人及配偶均具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（2）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，熱愛祖國(guó)，遵紀(jì)守法，未受過紀(jì)律處分，具有良好的品行。

（3）具有較強(qiáng)的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神，誠(chéng)信守法，團(tuán)結(jié)協(xié)作，勤勉敬業(yè)，廉潔從業(yè)，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和良好的職業(yè)道德。

（4）年齡在40周歲（含）以下（能力突出者可適當(dāng)放寬），身體健康，無職業(yè)病和不良嗜好；能吃苦耐勞，能服從集團(tuán)公司工作安排。

（二）財(cái)務(wù)管理處業(yè)務(wù)經(jīng)理

（1）財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷。具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)資格或高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱，熟悉國(guó)資委體系全面預(yù)算及年度決算要求和特點(diǎn)，具有參與公司上市經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（2）具有10年及以上工作經(jīng)歷和比較豐富的大型企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理和編制合并報(bào)表經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的公文寫作、組織和溝通協(xié)調(diào)能力。

（三）資金管理處業(yè)務(wù)經(jīng)理

（1）金融相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷，具有國(guó)內(nèi)外兩個(gè)融資平臺(tái)融資和資本運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉上市公司籌資和資本運(yùn)作者優(yōu)先。

（2）具有10年及以上工作經(jīng)歷和比較豐富的大型企業(yè)集團(tuán)籌融資及資本運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的公文寫作、組織和溝通協(xié)調(diào)能力。

三、報(bào)名時(shí)間

（一）報(bào)名截止時(shí)間：2017年4月20日

（二）報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員請(qǐng)登陸中國(guó)林業(yè)集團(tuán)公司網(wǎng)站（alwaysbehopeful.com）人才招聘專欄下載《應(yīng)聘人員登記表》，填完后將電子版發(fā)送至rlzyb_cw@cfgc.cn郵箱進(jìn)行報(bào)名。    

四、初審篩選

初審篩選工作由集團(tuán)公司人力資源部和相關(guān)部門按照招聘崗位的條件要求開展。初審篩選通過者進(jìn)入筆試。

五、組織考試

人力資源部統(tǒng)一組織考試，應(yīng)聘人員需攜帶《應(yīng)聘人員登記表》（內(nèi)容必須與網(wǎng)上報(bào)名信息相一致）和身份證等有效證件準(zhǔn)時(shí)參加考試。

六、其他注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員須認(rèn)真如實(shí)填寫《應(yīng)聘人員登記表》。因未認(rèn)真填寫造成信息不全、有誤的，由應(yīng)聘人員自己承擔(dān)責(zé)任；弄虛作假的，將被取消應(yīng)聘資格。

（二）應(yīng)聘人員報(bào)名后，請(qǐng)隨時(shí)查看集團(tuán)公司網(wǎng)站，及時(shí)了解相關(guān)信息。

（三）擬錄用人員必須與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系，并出具相關(guān)材料。如不能提供相關(guān)證明，不予錄用。

（四）咨詢電話：

中國(guó)林業(yè)集團(tuán)公司人力資源部：010-85135894   

                                                                                                     中國(guó)林業(yè)集團(tuán)公司

                                                                                                       2017年4月6日

應(yīng)聘人員登記表